Есть ли прибыль? Это тоже бонус. Это очевидно даже в группе Stellantis, у которой в последние годы не было хорошей прессы. Компания боролась с плохими продажами и вынужденными остановками заводов. Именно Stellantis прославился в спорах с дилерами многих стран мира (в том числе и Польши). В нашей стране его также запомнят закрытие завода Fiat Powertrain в Бельско-Бяле (почти 500 человек потеряют работу), производящего бензиновые и дизельные двигатели.
Несмотря на многочисленные проблемы, Stellantis получил большую прибыль. Споры, ведь они исчисляются миллиардами евро. В казне компании осталось более 18 миллиардов злотых чистой прибыли. Следовательно, они от этого только выиграют. сотрудники концерна. Предстоит разделить почти 1,9 млрд. злотых. евро. Неплохо.
Бонус для сотрудника. Бонус для президента
Значительные прибыли также связаны с льготами для властей. По данным Reuters, вознаграждение гендиректора значительно возросло. Увеличение достигает целых 56%. Иными словами, по подсчетам американских аналитиков, Карлос Таварес может похвастаться годовой зарплатой в целых $39,5 млн. Годом ранее на счет управляющего было переведено 23,4 млн долларов США. Это больше, чем у его коллеги из Ford (Джим Фарли заработал $21 млн), но меньше, чем у GM (Мэри Барра в 2022 году получила в общей сложности $29 млн).
Бонус — это не только хорошая новость для сотрудников, сохранивших рабочие места в Stellantis (в 2023 году сокращение должностей достигло аж 5,2%). Оказалось, что средняя зарплата в компании выросла на 9,4%. Средняя годовая зарплата составляет 70 400 злотых. евро в 2023 году. Годом ранее средний курс составлял 64,3 тыс. злотых. евро.
Можете ли вы зарабатывать еще больше в Stellantis? Это хороший вопрос. Одно можно сказать наверняка. Профсоюзные активисты UAW в США интенсивно работают над повышением заработной платы. Каковы их требования? К 2028 году заработная плата должна вырасти на 25%. На этом все не заканчивается. Профсоюзные активисты также борются за скорейшее повышение заработной платы на 11%. Конечно, многие в компании их решительно поддерживают (хотя, возможно, не обязательно на самом верху).